Klementina Österberg vald till ny ordförande

Styrelsen i SeaTwirl AB (publ) meddelar härmed att Klementina Österberg har valts till ordförande, sedan Jens Tommerup har engagerats operativt i bolaget och lämnat styrelsen.

”Jag tackar våra aktieägare och alla i styrelsen för förtroendet att vara ordförande i SeaTwirl i den här spännande fasen, och jag ser fram emot att fortsätta bygga på den grund som de tidigare ordförandena Jens Tommerup och Roger Cederberg har lagt. Eftersom GU Ventures var en av de första dedikerade investerarna i SeaTwirl 2012 har jag en lång historia med bolaget och känner det väl. Vi har mycket på gång i SeaTwirl, allt från expansiv teknikutveckling, förstärkt kommunikation och en växande organisation till en kapitalanskaffning framför oss. Det ska bli mycket roligt att arbeta ännu närmare alla i styrelsen, teamet och rådgivarna”, säger Klementina Österberg, som också är vd för GU Ventures och aktieägare i SeaTwirl.

Peter Laurits kvarstår som vice ordförande i styrelsen, som i övrigt består av ledamöterna Charlotte Bergqvist, Dan Friberg och Pontus Ryd. Suppleant är Knut Claesson, SeaTwirls enskilt största aktieägare.

”Det är med stor glädje och optimism som jag välkomnar Klementina som ny ordförande. I den fas som SeaTwirl nu befinner sig i kommer Klementina att leda styrelsen och bolaget till nästa nivå med sin kompetens, sin erfarenhet och sin otroliga energi. För mig är det ett privilegium att få möjligheten och förtroendet att fortsätta arbeta med ett så innovativt och starkt koncept och att kunna erbjuda världen bättre och effektivare energi. Alla i styrelsen brinner för det här, och med det växande och starka SeaTwirl-teamet på plats blir det ett nöje att ta ut SeaTwirls produkter på världsmarknaden”, säger Peter Laurits.

SeaTwirl utvecklar framtidens flytande vindkraftverk i en enkel och robust konstruktion som sänker kostnaderna i varje led, från installation till underhåll. Nu expanderar SeaTwirl med fokus på världsmarknaden och på uppskalningen av vindkraftverket. SeaTwirls styrelse planerar att stegvis utveckla hela organisationen genom att ta in nya nyckelpersoner med relevant kompetens som speglar bolagets vision.